El motivo

Del mismo autor de ?Las cinco disfunciones de un ejecutivo? y de ?Equipos ideales? llega una actual, entretenida y profunda historia sobre liderazgo, con la cual se identificarán todas las personas que tenga gente a su cargo.A través de sus páginas, el autor revela cuál es la principal función de todo líder, y es algo delo que la mayoría de líderes prefiere abdicar.Básicamente el autor explora cuáles son los dos motivos de liderazgo (centrados en la recompensa o centrados en la responsabilidad), y las cinco principales responsabilidades que os líderes omiten realizar (dirigir el equipo, gestionar a los subordinados, tener conversaciones incómodas, dirigir buenas reuniones, y comunicarse constantemente con los empleados).

El motivo en PDF Completo

El gran libro de motivos de punto

Fecha de lanzamiento: 04/05/2021
Traductor: DESCONOCIDO
Plaza de edición: ESPAÑA
Año de edición: 2021
ISBN: 9788416997435
Encuadernación: Sin definir
Idioma: CASTELLANO
Editorial: EMPRESA ACTIVA
Nº de páginas: 160

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El motivo

Del mismo autor de “Las cinco disfunciones de un ejecutivo” y de “Equipos ideales” llega una actual, entretenida y profunda historia sobre liderazgo, con la cual se identificarán todas las personas que tenga gente a su cargo. A través de sus páginas, el autor revela cuál es la principal función de todo líder, y es algo de lo que la mayoría de líderes prefiere abdicar. Básicamente el autor explora cuáles son los dos motivos de liderazgo (centrados en la recompensa o centrados en la responsabilidad), y las cinco principales responsabilidades que los líderes omiten realizar (dirigir el equipo, gestionar a los subordinados, tener conversaciones incómodas, dirigir buenas reuniones, y comunicarse constantemente con los empleados).